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DISRUPT RH 2023
Un event RH de haut vol.
L’école ESAGE a eu la chance de participer à DISRUPT RH 2023 pour parler vrai autour de l’avenir des RH.
Nous sommes ravis de vous retrouver aujourd’hui pour partager une expérience enrichissante que nous avons vécue lors de l’événement #DisruptRH au Jardin d’acclimatation.
Des talks enrichissants
Cet événement a été l’occasion d’écouter des talks inspirants qui ont abordé des sujets cruciaux dans le domaine des ressources humaines.
Voici un aperçu des conférences qui nous ont particulièrement marqués :
- Marine Deffrennes nous a éclairés sur la question brûlante du burn-out, mettant en lumière l’importance de la santé mentale au sein de nos entreprises.
- Antoine Freysz nous a alerté sur les pièges à éviter lors du processus de recrutement. Une intervention précieuse pour garantir des embauches réussies.
- Pia Hernandez nous a offert une réflexion profonde sur la connexion à soi-même et aux autres, soulignant l’importance de l’équilibre personnel dans le monde professionnel.
- Laurent Choain nous a invité à repenser l’approche de la rémunération et des avantages dans la fonction RH, avec son intervention sur “l’addition et le pourboire”.
- Antoine-Benjamin Lequertier nous a proposé une vision audacieuse avec la semaine de 4 jours, prônant une productivité accrue grâce à un temps de travail plus court mais plus efficace.
- Clement Alteresco a abordé la question du C.D.I. associé, ouvrant ainsi la voie à de nouvelles perspectives dans le monde du travail.
- Enfin, Lobna Calleja Ben Hassine a éveillé notre créativité en explorant l’innovation frugale et la créativité des DEH (Dirigeants d’Entreprises Heureux).
L’expertise et la vision RH
Ces interventions variées ont apporté des éclairages pertinents sur les enjeux actuels et futurs des ressources humaines. Cela a été une véritable source d’inspiration pour repenser nos pratiques et innover dans notre approche RH.
Mais l’événement ne s’est pas arrêté là ! Nous avons eu le plaisir de surprendre les participants avec un jeu de Vrai/Faux animé par Camille. La parentalité, la charge mentale et l’égalité professionnelle ont été au cœur de cette activité, offrant des moments de réflexion et d’échanges fructueux.
La mixité dans les métiers
En clôture de cette journée riche en enseignements, nous aimerions partager un fait intéressant : en 2020, à l’échelle mondiale, seulement 29% des postes de direction étaient occupés par des femmes. Une statistique qui souligne la nécessité de continuer à œuvrer pour une plus grande égalité des genres dans le monde professionnel.
Nous tenons à remercier chaleureusement Goldenbees pour cette invitation qui nous a permis de participer à ce moment d’apprentissage et d’inspiration.
Restez connectés, car nous avons hâte de partager avec vous les enseignements que nous tirerons de cette journée dans nos futurs projets RH.
À bientôt !
