L’alternance à l’ESAGE, un tremplin

Véritable tremplin pour développer les compétences de nos étudiants, tous les programmes de l’ESAGE sont accessibles en alternance. Les entreprises cherchent et recrutent de plus en plus de jeunes durant leurs études afin d’associer expériences professionnelles et compétences acquises à l’école.

Les rythmes et modalités différent en fonction des années mais l’objectif est le même : obtenir des compétences réelles sur le marché de l’emploi.

bts sam enseignement

LES AVANTAGES DE L’ALTERNANCE :

  • Les frais de scolarité bénéficient d’une prise en charge par l’employeur via un OPCO, 
  • Être formé tout en gagnant une réelle expérience professionnelle, 
  • La perception d’une rémunération de l’alternant (Cf. ci-dessous). 

Le contrat d’apprentissage

programme bachelor

Tous nos étudiants peuvent se former en contrat d’apprentissage, dans tous nos programmes du BTS Support à l’Action Managériale au Mastère Direction des Ressources Humaines en passant par le Bachelor Responsable des Ressources Humaines.

Durant l’alternance en contrat d’apprentissage, les étudiants sont encadrés par leur maître d’apprentissage qui accompagne, forme et développe le potentiel de chacun d’entre eux tout au long de leur parcours de formation.

La rémunération des apprentis

En 2020, les rémunérations varient en fonction des entreprises et de l’âge de l’apprenti concerné.

  • Entre 415,64 euros et 846, 68 euros par mois pour les jeunes de 16 à 17 ans,
  • Entre 661,95 euros et 1031, 41 euros par mois pour les jeunes de 18 à 20 ans,
  • Entre 815,89 euros et 1200,74 euros par mois pour les jeunes de 21 à 25 ans,
  • Le SMIC entier ou le salaire minimum conventionnel entier du poste occupé s’il est plus élevé que le SMIC.

Les rythmes d’alternance

Le rythme en alternance varie selon la formation et le niveau de l’étudiant.

BTS SAM

Support à l'Action Managériale

BTS SAM

2 jours de formation par semaine (Lundi – Mardi ou Jeudi – Vendredi) et 3 jours en entreprise (Mercredi – Jeudi – Vendredi ou Lundi – Mardi – Mercredi).
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Bachelor RRH

Responsable des Ressources Humaines

Bachelor RRH

3 jours de formation toutes les deux semaines (Mercredi – Jeudi – Vendredi).
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Mastère DRH

Direction des Ressources Humaines

Mastère DRH

1 jour de formation par semaine et 4 jours en entreprise.
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Le fait d’appliquer l’enseignement théorique en entreprise aide à mieux retenir certaines notions qui vous seront demandées durant les examens.

L’ESAGE, développeur de compétences professionnelles

L’alternance permet à tous nos étudiants de développer leurs compétences professionnelles tout en continuant leurs études.

Quel que soit la taille de l’entreprise, de la PME ou un grand groupe, suivre ses études en alternance offre l’opportunité d’être recruté et d’être formé aux besoins des entreprises.

L’alternance entre cours et formation, rencontre un succès croissant auprès des entreprises, toujours à la recherche de jeunes talentueux.

Nos formations spécialisées en alternance
à Paris et en Ile-De-France

L’école ESAGE ainsi que ses entreprises partenaires via l’alternance accompagnent,
encadrent et forment les futurs professionnels au travers de 3 diplômes en 5 ans :

BTS SUPPORT À L'ACTION MANAGÉRIALE

BTS SUPPORT À L'ACTION MANAGÉRIALE

BAC +1 / +2 Diplôme d’État, anciennement BTS Assistant Manager
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BACHELOR RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES

BACHELOR RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES

BAC +3 Reconnu par l’État, Titre RNCP de niveau VI
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MASTÈRE DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES

MASTÈRE DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES

BAC +4 / +5 Reconnu par l’État, Titre RNCP de niveau VII
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